Талантливые программисты на Talent.UA :)
Главная страница IT-Stars
IT-STARS
26 ноября 2009 г.
Всемирный день информации.
Follow us on Twitter
Работа в Харькове
Кадровые агентстваСтатьиО проектеИнформерыДосуг
Работа для программистов.
Вакансии и резюме программистов
и других IT-специалистов
Зарегистрироваться:
как соискатель
как работодатель

Версия для печати

TEAM International вступает в завершающую стадию сертификации CMMI.

13.06.2008  TEAM International (Харьков)

В июне 2008 г. TEAM International вступает в завершающую стадию подготовки к оценке зрелости компании в соответсвии с требованиями 3-го уровня CMMI (Capability Maturity Model Integration).

Компания начала делать первые шаги по внедрению методологии зрелости компании ровно год назад. В рамках внедрения методологии CMMI компания преследует следующие цели:

  •  Искоренить хаос, царящий в разработке ПО, а также создать упорядоченную, но гибкую систему, позволяющую рационально использовать время и способности сотрудников.
  •  Повысить степень удовлетворенности клиентов, а следовательно предохранить сотрудников от до- и переработок, обеспечив их постоянным притоком новых задач и соответсвующим материальным вознаграджением.
  • Совершенствовать бизнесс процессы и расширить сферу предоставляемых услуг и географию клиентов, что позволит открыть новые горизонты для карьерного, профессионального и культурного роста сотрудников.

За годовой период были проделаны следующие шаги:

  • Были определены внутренние бизнесс процессы с учетом лучших мировых практик. В разработку были вовлечены более 50% работников компании. Таким образом, каждый второй сотрудник смог почувствовать себя участником процесса и основателем новой корпоративной культуры.
  • Были идентифицированы связи различных элементов проектных и организационных процессов и создана система управления ими. Это привело к тому, что каждый работник является частью единого механизма, чувствует себя более уверенно, понимая обязанности, зависимости и отвественность.
  • Были оптимизированы основные процедуры с учетом их практической целесообразности. Все процессы были «отшлифованы» на пилотных проектах. Это помогло создать прецеденты адаптации стандартных процедур под проектные нужды, а также открыть простор для творческой реализации заинтересованных в этом сотрудников.
  • Были идентифицированны роли и задачи, расширяющие кругозор и повышающие профессиональный уровень сотрудников.

В настоящее время TEAM Intl внедряет построенную систему бизнесс процессов и организационную инфраструктуру, включающую в себя все ИТ-проекты и вовлекающую всех сотрудников компании. TEAM регулярно проводит внутренние тренинги и аудиты, в ходе которых возникают новые идеи и открываются новые возможности для совершенствования профессиональных навыков. TEAM поощряет инициативу и прилагает все усилия к тому, чтобы к началу июля 2008 года попасть в международный список компаний, признанных соотвествующими уровня 3 СMMI, то есть обладающими зрелыми и управляемыми бизнесс процессами как на проектном, так и на организационном уровне.

ТЕАМ открывает свои двери как для амбициозных и инициативных соискателей, так и для хороших исполнителей, предлагая взамен комфорт и стабильность!

По вопросам размещения информации на сайте обращайтесь:
(057) 758-66-36, E-mail

Ведущие работодатели

DirectEDI Inc
DirectEDI Inc. - молодая и уверенная компания на рынке разработки ПО для электронного документообмена.
Вакансии компании

Intetics
Intetics Co - международная IT компания, Microsoft Gold Certified Partner, Oracle QuickStart Plus Partner, успешно работает на рынке IT c 1994 года, входит в список The Global Outsourcing 100
Вакансии компании

Program-Ace
Program-Ace является лидером в разработке интерактивных 2D/3D приложений и симуляторов.
Вакансии компании

© 2006–2017 IT-Stars.ua
Работа для программистов
Создание сайта
Screen Interactive
Поиск по сайту: 0.054
Вакансии на Вашем сайте